管理職・マネジメント 「厳しさの中でしか人は成長しない」は本当？部下が伸びる指導に変える方法
厳しい指導は本当に人を成長させるのでしょうか。仕事に必要な厳しさと、部下を萎縮させる言葉の違いを整理し、挑戦と成長につながる指導方法を紹介します。
akira
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キャリア・転職 ブラック企業は長く勤めても良くならないので辞めるのが得策
あなたが就職した会社がブラック企業だったらどうしますか？せっかく就職した会社だからと様子を見る為に長く居ると感覚も麻痺してしまい正常な判断ができなくなります。ブラック企業の特徴とその対応方法をまとめてみました。
管理職・マネジメント 新しい仕事のやり方がわからない上司が結構多い
しっかりしていると思っていた上司が、会議では何も発言しなくてびっくりしました。なんで発言しないのか聞いたら自分の心象が悪くなるのがいやとのこと。仕事より自分のイメージ。上司の言うことだけやっていて出世する人は仕事ができない人が結構多いです。
AI・スキルアップ テレワークやリモートワークが自宅でできない人はコワーキングスペースやシェアオフィスがおすすめ
テレワークを自宅ですると仕事に集中できないってことはありませんか？テレワークは通勤時間がないので便利ですけど集中できなくて仕事の時間が長くなっては逆効果ですよね。テレワークでも集中して仕事ができる方法を紹介します。
働き方・仕事の悩み 変化を好む人と変化を嫌う人
あなたは変化は好きですか？多くの人はあまり得意では無いと答えます。ですが、実際は自分を変えるためには今の行動を続けていても変わりません。自分を変えたいと思っているのであれば、何かを変えることがなりたい自分への近道です。
仕事 休日の連絡はどこまで必要？40代管理職がチームの休息を守る方法
夜中や休日の急な仕事メールに振り回されないために。40代管理職が、顧客からの変更依頼・緊急連絡・スタッフへの連絡を整理し、チームの休息を守るための実践的な考え方を紹介します。
働き方・仕事の悩み ”優しい指導”で若者のチャンスを奪う大人たち
ほめられて伸びるタイプっていう人が多いと思います。誰でも無駄に怒られたくはありません。”優しい指導”を理解して居ない上司や先輩にあたってしまうと、あなたの人生の大切な時間を無駄にしてしまうかもしれませんよ。
働き方・仕事の悩み ビジネス用語にイラッとすると損しますよ【自分から知ろう】
仕事をしているとちょこちょこ出てくるビジネス用語。「意識高い系だ」と思いがちですがビジネス用語の利点も実は結構多いです。イラッとしてしまうのはその言葉の意味がわからないから。意味がわかるとイラッとすることは無くなります。
キャリア・転職 会社には何分前に行けばいいの？
働いている人は何分前に会社に着いているのでしょうか？３０分前に着くべきと言う人もいますが、実際は１０〜１５分前が中央値では無いかと感じます。会社に慣れるまで、最初の１週間ぐらいは余裕を持って３０分前でも良いかもしれません。
働き方・仕事の悩み 意見の対立が気まずくなくなる方法
会社の会議では良くありますが日常生活の中でも意見が対立することってありますよね。意見が違うことはごく当たり前です。意見が対立してしまった時に間違った対応をしてしまうと、意図せず敵を多く作ってしまいます。正しい対処で豊かな生活を送りましょう